随着国内移民需求的不断提高，加上原本澳洲移民局对于独立技术移民政策的多次调整，选择更适合自己的移民签证就显得尤为重要。如果你觉得独立技术移民等待依旧“遥遥无期”, 自己还没有企业或从商背景，不妨就另辟新径考虑澳洲雇主移民吧。
不同于技术移民有固定的打分体系，澳洲雇主移民的担保类别签证，需要更加充分和谨慎的准备，细节处理及材料的完备性方面都会要求更高。
雇主担保常见雷区：
【常见雷区一】
职位真实性：营业额40万澳洲餐馆通过482雇主担保工作签证担保餐厅经理。
点评：移民官往往会认为小型餐馆老板本身就担任了餐厅经理的职责，并不另外需要担保一名餐厅经理。目前移民局审理申请对材料的要求变得更高，过去移民官认为资料不够充分，一般会RFI（Request for Further Information）要求补材料，但是近来一个趋势是移民局可以基于已经递交的资料直接做决定，并不一定有责任索要进一步的资料。我们在申请雇主担保的时候会帮大家事先准备详细的submission（陈述信）来证明该职位的真实，从公司整理的运作，老板与经理人的职责划分都要向签证官陈述清楚，从而提高申请的胜算。
【常见雷区二】
企业亏损造成情况简介：大型会计事务所担保会计，但是企业近两年报表存在亏损。
点评：在雇主担保申请中我们发现许多公司只是递交了财务报表，但是未对财务状况加以任何分析，尤其是有亏损情况的案例中，没有对亏损原因及将来的财务预测做出分析，白白被拒签。而事实上，如果公司亏损有外部的原因，或者是由于某一时期投入资金较多造成的，很多情况下实可以顺利批签的。
TSS与457签证相比，要求都有提升，尤其是工作经验方面，需要申请前就满足两年全职工作经验，这对于刚毕业的同学来说比较困难。但是，由于2019年后，许多地区的毕业生工签延长到三年，因此积累工作经验也并不是不可能。另外，对于已经具备海外/澳洲行业经验申请人来说，TSS签证依然来澳工作甚至移民澳大利亚的重要途径。
对比此前的457签证，TSS无论是在担保资质的长度、审批速度，还是培训要求上都做出了一定简化和优化，符合条件按的朋友千万不要错过申请澳洲雇主移民的好机会。
