澳大利亚移民局近日宣布了新的移民修订法案，这些法案涉及了澳洲雇主担保移民457临时工签、旅游签、打工度假签以及入籍申请等。联邦政府打算用1种新的签证来吸引创业者到澳洲。它面向的是有创新想法，而且得到了第三方财务支持的群体。
为了留住有才之士，联邦政府会降低外国研究生获得澳洲移民永久居留权的难度。不过这些学生得在科学、技术、数学或特定的信息通讯技术科目上取得专业的博士或硕士研究资格。澳洲长期劳动力短缺是一个不争的事实，尤其是专业人士、熟练技工以及管理人员。政府主要通过两个途径加以解决，一是从国外引入，二是从已经在境内的持有临时签证的人当中寻找。
457临时签证（长期工作签证）持有人当初入境时经过了严格评估审核，来之后又获得当地的工作经验，他们的家庭也已经不同程度地融入了澳洲社会，所有这些使这个群体成为移民部在境内考虑的重点对象（占境内申请雇主担保类移民总数的75%）。其中有关澳洲雇主担保移民457临时工签的相关修订法案的主要内容如下：
一、澳洲457签证持有人可与公民或永久居民享受同等待遇
与澳洲企业签订了劳工协议的457签证持有人应与澳洲公民和澳洲永久居民享有同等的工作待遇。该项修订法案称，获得提名的457签证申请人，包括那些按照《2009年公平工作协议》签订了劳工协议的申请人，应当与澳洲公民或澳洲永久居民享有同等的工作待遇。该项修正适用于2015年12月1日及之后递交的澳洲雇主担保签证申请。
二、劳工市场测试以及劳工协议
关于澳大利亚劳工市场测试的新法案内容为：只有在第三方近期内做了真实的劳工市场测试，且获得澳洲移民部的认可后，才可以签订劳工协议。该劳工市场测试不适用于牧师（Minister of Religion)或宗教助理(Religious Assistant)这两类职业。澳洲移民部将通过移民局官网公布有关劳工协议及相应的项目协议的政策纲领，包括资质要求和协议各方的义务等。根据政策规定，项目协议应当是关于大型基础设施或资源开发项目的一揽子协议，在这些项目之下，可以有多个劳工协议。以上修订法案适用于2015年12月1日及之后签订的劳工协议。
三、澳洲457签证持有人须在90天内开始工作
在澳洲境外获得签证的457签证持有人必须在抵达澳洲后90天内开始工作；如果是在澳洲境内获签，必须在获得签证后90天内开始工作。
四、澳洲457签证持有人须在90天内获得法定许可、注册或会员资格证
如果457签证持有人需要在工作所在地获得法定许可、注册或会员资格证书，那么他们在开始工作时就必须持有相关证书。如果是在澳洲境外获签，457签证持有人必须在到达澳洲后90天内获得相关许可、注册或会员资格证书；如果是在澳洲境内获签，则必须在获签后90天内获得相关许可、注册或会员资格证书。此外，澳洲457签证持有人不得从事许可、注册或会员资格中规定或要求以外的其他工作。以上修正法案适用于2015年12月1日及之后获批的签证。
澳洲总理特恩布尔披露价值10亿澳元的促进革新计划。该份经济报告的重点放在经济政策和科技创新政策上，包括457签证政策，税收政策，科研基础设施建设以及STEM（科学，技术，工程和数学）项目的教育部分的新举措，欲创建创新型文化。这是自三个月前艾伯特下台之后，政府的第一项重大政策举措。特恩布尔誓要把创新，尤其是气候变化以及增加效率和经济增长方面的革新，作为他政府工作的核心内容。同时内容还包括采取措施更好地协调大学研究与企业之间的关系，修改移民政策以吸引人才来到澳洲并留下，修改破产法以鼓励人们承担风险但不鲁莽冒进。政府已经认识到，今天出生的孩子一生中可能会更换17种不同的职业，因此政府将出台措施，让数学、科学和技术成为整个教育体系的基本功底。这样一来，无论人们选择什么样的职业道路，这些技能都将永远伴随着他们。
新移民法修订案还规定:
根据最新的移民法修订案规定，该项法案不仅适用于457签证项目，而且还适用于其他临时以及永久技术移民签证类别！该法案中明确表明，雇主不能向签证申请者收取任何“好处”（Benefits）。
移民局也规定：
除了金钱之外，雇主也不能从雇员处收取任何个人财务、服务、礼物等。其中包括从签证申请者的薪水中扣除部分收入、支付商品或服务以及不支付员工薪酬等。另外，移民局还规定，签证申请者也不能通过性（也就是为雇主“献身”）的方式，来获得担保资格。此改革于12月初正式施行。
惩罚：
如果违反任何上述法律规定，签证申请者的申请会遭取消。
违法的个人将面临6.48万元的罚款，违法的公司将面临32.4万澳元的罚款。
违法者还将面临长达两年的监禁。
最新改革还包括：
该次新的签证规定也明确了工资标准。企业在招募海外劳工前，必须先招募澳洲本地人或澳洲永久居民。所有签证申请人的健康核查要求也将作出改变。许多临时签证持有者只在特殊情况下才需进行健康核查，现在短途旅行或也要进行健康核查了。
