很多华人通过新西兰留学移民、投资移民等方式登陆新西兰,并最终登陆新西兰。其中,新西兰技术移民受到很多申请者的热衷,今天就跟大家谈谈工作经验方面的Q & A。
Q.我的工作经验既不是紧缺行业又不是外企,怎么办?
A.如果不属于紧缺或外企工作经验,理论上工作10年也一分都没有,但是如果能找到一份新西兰的工作或者是持有一份job offer,则可以马上获得认可,获得相应的工作经验加分。纠其原因,新西兰重视申请人的就业能力,只有顺利就业了才可以强有力地证明自己是对新西兰有贡献的人。
Q.我的工作经验符合要求,但是有一部分是兼职的,有加分吗?
A.新西兰对于工作经验的工作时间有以30小时为基准,每周30小时的工作为全职,如果是兼职,有条件认可,需满2年全职相关的工作经验后,可以将兼职小时数兑换为全职工作。如:每周15小时,连续兼职一年,可折算为半年工作经验。
Q. 怎么才算工作经验与学历相关?
A. 该学历直接决定申请人是否能够获得该技能岗位,以及后续的提升空间;或该学历是申请人在缓慢的职业经验积累过程中,导致申请人获得晋升的主要因素。
Q. 怎么才算工作经验与申请人将要从事的技能工作相关?
A. 雇主和移民局需要同时认同:该工作经验可以直接运用至新的技能工作中;同时/或如果申请人没有该工作经验,雇主将不会提供这份技能工作。
Q.我每周工作超过30小时,是否可以兑换成更长的工作经验?
A.不可以。如:每周60小时工作一年,只能算一年,而不是两年。
Q. 如何证明自己的工作经验?
A. 首选是第三方机构的证明(也就是除了你自己和你受雇公司以外的证明),比如社保记录和工资卡的银行流水,能被直接认可。
此外还要有公司的证明信,公司可接受移民局调查并反馈调查结果。
如果材料不够完整,自己需要多下功夫:比如提供原始的工作合同,上司或同事的证明信,工作时的一些记录(参加一些会议、活动的相片、媒体报道等),甚至是部分自己工作成果的小样等等。
以上就是新西兰技术移民工作经验方面的常见问题汇总,希望对大家有所帮助。